Просмотр полной версии : Приказ минздравсоцразвития №145н от 21.02.2011 года.

Уважаемый коллеги! Поделитесь, как в ваших ЛПУ реализуется этот Приказ и какие документы - журналы, таблицы о взлетах и падениях сотрудников Вам предлагается вести.

Перечисленные в приказе учётные формы - обычная/рутинная работа врача.

Интереснее другое:
Рекомендовать...определить:
Минимальные значения показателей оценки деятельности и дополнительные показатели и т. д.

Потому как связано с обещанным повышением окладов врачам-специалистам и ср. медработникам амбулаторного звена (соответственно 5 и 2,5 тыс. руб.).
Н-р, определён такой показатель: выполнение муниципального заказа (нагрузка, которую, кстати, и утверждает, н-р, УЗАГ и далеко не вседа по разумным нормам, а по каким-либо иным соображениям :rolleyes:), а выполнить её необходимо на 100% (тогда получишь 5тыс.), не выполнишь - лишат и пр. :(

Меня интересуют протоколы, документы, которые зав отделением должен составить и передать на рассмотрение некой комиссии ЛПУ, возглавляемой ГВ, а значения и коэффициенты якобы определяются на местах .

Нагрузка и функция врачебной должности - отдельная головная боль всех амбулаторно-поликлинических учреждений, особенно если штат неукомплектован.